viernes, 2 de diciembre de 2016

Panel Formativo Sumando Varones a la lucha contra la violencia de género


Entrada libre y gratuita con reserva de lugar mediante inscripción electrónica. Con entrega de certificados. 

PANEL FORMATIVO, “SUMANDO VARONES A LA LUCHA CONTRA LA VIOLENCIA DE GÉNERO”, a realizarse el próximo miércoles 07 de diciembre de 9 a 13 en salón Copaipa, Gral. Güemes 529, Primer Piso. El mismo está organizada por el Programa de Desarrollo Territorial del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos conjuntamente con la Asociación Miguel Ragone.

El panel está integrado por el sociólogo Hugo HUBERMAN, de bs as, con amplia experiencia latinoamericana en el tema abordado, la Lic. Mónica MENINI, abogada del medio y coordinadora de osc que trabajan en la lucha contra la violencia, además de un representante de la justicia provincial. 

el Objetivo general es abordar el rol de los varones en la prevención de la violencia de género y diagnosticar los dispositivos existentes para la asistencia a hombres que ejercieron violencia. Y también, esclarecer contrapuntos y colaboraciones posibles entre feminismos y trabajos en masculinidades en el ámbito de las políticas públicas, la academia y los movimientos sociales; para la prevención de la violencia de género y la promoción de la salud en varones.

Inscripción electrónica para certificaciones:
https://goo.gl/forms/i3j3BJhwIF85JbEe2



CUPO LABORAL TRANS. URGENTE

El dia martes 6 de diciembre de 9 a 12 en salón de UPCN se llevará a cabo el panel formativo DIVERSIDAD Y TRABAJO, cupo laboral trans.

Camino al día nacional de los Derechos Humanos presentamos una propuesta que tiene que ver con los derechos de las mujeres Trans. Este es un panel Formativo denominado:“DERECHOS HUMANOS E INCLUSIÓN DE LA DIVERSIDAD SEXO AFECTIVA EN EL TRABAJO. CONDICIONES PARA UN PUNTO DE PARTIDA IGUALITARIO EN EL ACCESO”

Dirigido a representantes gremiales de toda la provincia de UPCN, institucionales, grupos de interés y vecinos en general de todas las edades.

Tiene como principal objetivo PROMOVER LA INCLUSIÓN DE LA DIVERSIDAD SEXO - AFECTIVA EN EL TRABAJO.

Además, en el panel se abordará la promoción de áreas de la diversidad en los municipios de la provincia; se acercarán herramientas para la comprensión de la Ley de Cupo laboral Trans; se problematizará la articulación de las agendas de trabajo del movimiento de mujeres y del movimiento de la diversidad sexo – afectiva; y la discriminación laboral en casos de hiv – sida; se promoverá el plan de Ciudadanía LGBT de Argentina.

Esta Co Organizado por UPCN Salta, GTS – ATTTA Salta; Asoc El Trébol; Proyecto ISSyRsaltaALIAR y Asoc Miguel Ragone, quienes pusieron a discusión la problematica del cupo laboral trans que es un derecho que atañe a muchas mueres trans.


Informe de dos años de gestión de la Secretaría de Género y Diversidades del Gobierno de Salta

 Se presentó en el Centro Cívico Gran Bourg ante funcionarios y organizaciones  La asistencia y transversalización, enfoques claves en la ge...