lunes, 14 de julio de 2025

La Renuncia de Itatí Carrique: Impacto y Desafíos para la Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad de Salta

 La reciente renuncia de Itatí Carrique a la Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad de la provincia de Salta, si bien oficialmente aceptada, ha generado una significativa repercusión en los medios locales y ha suscitado interrogantes cruciales sobre el futuro de las políticas de género en nuestra región.

La dimisión de Carrique, quien fue una figura central en la implementación de programas de asistencia a víctimas de violencia de género y en diversas campañas de formación, se produce en un contexto de incertidumbre. Las razones oficiales de su partida no fueron divulgadas, aunque su propia comunicación en redes sociales la presentó como una decisión personal orientada a la militancia.

La cobertura mediática se centró principalmente en Salta, donde los medios locales informaron detalladamente, contextualizando la situación frente al desmantelamiento de políticas de género a nivel nacional. La prensa nacional, con la excepción de Página/12, mostró un interés limitado.

Para la gestión del Gobernador Gustavo Sáenz, este acontecimiento resalta la decisión de mantener y fortalecer una estructura dedicada a la igualdad de género, diferenciándose claramente de la política de ajuste y recorte del Estado impulsada por el gobierno nacional. No obstante, la ausencia de un sucesor inmediato para un área tan sensible y crucial en una provincia con emergencia por violencia de género plantea desafíos significativos para la continuidad y la percepción pública de la gestión.

La situación actual de la Secretaría, operando sin una titular designada, evidencia una fase de transición que requiere una cuidadosa gestión para asegurar la estabilidad y el avance de las políticas de género en Salta. La Asociación Miguel Ragone insta a las autoridades a garantizar una transición que fortalezca el compromiso con los derechos de las mujeres, géneros y diversidades en la provincia.


Contenidos:

 

 

1. La renuncia de Itatí Carrique a la Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad de Salta, y la posterior falta de un sucesor inmediato, genera incertidumbre y desafíos significativos para la continuidad y el avance de las políticas de género en la provincia.

Analizamos aquí la renuncia de Itatí Carrique a la Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad de la provincia de Salta. Este evento, si bien oficialmente aceptado, generó una notable repercusión en los medios locales y planteó interrogantes sobre el futuro de las políticas de género en la región.

La dimisión de Carrique, una figura clave en la implementación de programas de asistencia a víctimas de violencia de género y campañas de formación, se produjo en un contexto donde las razones específicas de su partida no fueron divulgadas por fuentes oficiales. No obstante, su propia comunicación en redes sociales la enmarcó como una decisión personal de transición hacia la militancia.

La cobertura mediática se concentró principalmente en Salta, con medios locales informando de manera detallada y, en ocasiones, contextualizando la situación frente al desmantelamiento de políticas de género a nivel nacional. La prensa nacional, con la excepción de Página/12, mostró un interés limitado en el suceso.

Para la gestión del Gobernador Gustavo Sáenz, este acontecimiento subraya su decisión de mantener y fortalecer una estructura dedicada a la igualdad de género, diferenciándose marcadamente de la política de ajuste y recorte del Estado impulsada por el gobierno nacional. Sin embargo, la ausencia de un sucesor inmediato para un área tan sensible y crucial en una provincia con emergencia por violencia de género plantea desafíos para la continuidad y la percepción pública de la gestión. La situación actual de la Secretaría, operando sin una titular designada, pone de manifiesto una fase de transición que requiere una cuidadosa gestión para asegurar la estabilidad y el avance de las políticas de género en Salta.

 

2. Un compromiso para que la agenda de género y diversidad siga siendo una prioridad en nuestra provincia.

La Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad de Salta, establecida como una dependencia clave bajo el Ministerio de Gobierno, Derechos Humanos y Trabajo 1, desempeña funciones esenciales en la implementación de políticas públicas relacionadas con la igualdad de género, la diversidad sexual, los derechos de las mujeres y la prevención de la violencia.2 Este organismo es considerado un "área clave de la gestión pública" y un pilar fundamental en la "agenda de igualdad y diversidad" en la provincia.2 La relevancia de esta Secretaría se magnifica por el hecho de que Salta ha mantenido una declaración de emergencia por violencia de género durante una década, una situación que continúa siendo prorrogada y que subraya la criticidad de las acciones en esta materia.5

Al frente de esta Secretaría desde 2021 1, se encontraba la Lic. María Itatí Carrique, comunicadora social y periodista de profesión.2 Carrique es reconocida por su profundo compromiso con el activismo feminista, una trayectoria que antecede y trasciende su paso por la función pública.6

Desde la Asociación Miguel Ragone, nos hemos propuesto un análisis profundo de la reciente renuncia de Itatí Carrique a la Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad de Salta. Entendemos que este evento trasciende lo meramente administrativo y tiene implicaciones significativas para nuestra provincia.

Nuestros objetivos son claros:

Analizar las circunstancias y el impacto inmediato de la renuncia de la Sra. Carrique, comprendiendo las dinámicas que llevaron a esta decisión y sus primeras consecuencias.

Rastrear y evaluar la cobertura mediática, tanto en plataformas locales como nacionales, para entender cómo se ha informado y contextualizado este suceso.

Determinar la percepción pública y política de este acto de dimisión, escuchando las voces de la comunidad y de los actores políticos.

Y fundamentalmente, dilucidar el significado de esta renuncia para la administración del Gobernador Gustavo Sáenz, así como sus posibles repercusiones en las políticas de género de Salta.

Estamos comprometidos con el seguimiento de esta situación para asegurar que la agenda de género y diversidad siga siendo una prioridad en nuestra provincia.

 

 

3. La Renuncia de Itatí Carrique: Hechos y Circunstancias

Cronología y Oficialización de la Dimisión

La renuncia de Itatí Carrique a la Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad de Salta se hizo pública el viernes 27 de junio de 2025.11 Posteriormente, el lunes 30 de junio de 2025, el Gobernador Gustavo Sáenz aceptó oficialmente su dimisión a través del Decreto 349, con efecto a partir del 1 de julio de 2025.4 La renuncia fue formalmente aceptada y firmada por las autoridades provinciales, incluyendo al Gobernador Sáenz, el Ministro Ricardo Villada y la Secretaria General Matilde López Morillo.2

 

Motivos Declarados e Implícitos de la Renuncia

Respecto a las razones detrás de la dimisión de Itatí Carrique, la postura oficial ha sido consistentemente ambigua. Los medios locales reportaron que los motivos eran "desconocidos" 1 o que no fueron "trascendidos desde el entorno oficial", ya fueran "personales o políticos".2 Esta falta de transparencia por parte del gobierno provincial en cuanto a las razones específicas de la partida de la Secretaria es notable.

En contraste, Itatí Carrique optó por comunicar su decisión a través de sus propias redes sociales, compartiendo un "sentido mensaje" 6 o un "largo posteo".10 En sus publicaciones, reafirmó su "compromiso con la militancia feminista, más allá de su paso por la función pública", declarando enfáticamente: "Me voy de un cargo, pero no me voy del feminismo".6 En su reflexión personal, Carrique confesó que ejercer un cargo público "no es fácil", que requiere una "entrega total" y que "implica aceptar que no siempre se puede, aunque se quiera, porque en la política hay tiempos".10 Añadió que la política "implica entrega absoluta y postergación" y que es "tan valioso asumir el desafío y el riesgo de ejercer un cargo público, como saber retirarse cuando sentimos que es el momento. Hoy lo siento así".10

La dicotomía entre la discreción oficial y la comunicación personal de Carrique sugiere una gestión cuidadosa de la narrativa. Al no divulgar motivos específicos, el gobierno evitó posibles controversias relacionadas con desacuerdos políticos, recortes presupuestarios o conflictos internos. Paralelamente, Carrique pudo controlar su propio relato, enfocándose en su elección personal y su inquebrantable compromiso con su activismo. Este manejo de la información indica que la separación fue probablemente acordada y gestionada de manera amistosa, buscando minimizar cualquier percepción negativa o impacto político adverso.

 

Balance de la Gestión de Itatí Carrique: Principales Logros y Programas Impulsados

Durante su gestión, que se extendió desde 2021, Itatí Carrique impulsó una serie de iniciativas significativas en el ámbito de las políticas de género en Salta. Sus logros más destacados incluyen:

Tabla 3: Logros Clave de la Gestión de Itatí Carrique (2021-2025)

Logro/Programa

Descripción Breve

Fuentes

Plan Provincial para la Igualdad de Género 2024-2026

Creación e implementación de un marco estratégico para construir una Salta libre de violencias y discriminaciones, basado en el análisis de desigualdades estructurales y manifestaciones de violencia.

6

Programas de asistencia a víctimas de violencia de género

Impulso de iniciativas para la contención, asesoramiento, asistencia y acceso a la justicia para personas afectadas por violencia.

1

Campañas de formación con perspectiva de género

Desarrollo de capacitaciones dirigidas a instituciones estatales y organizaciones sociales para promover la igualdad y la prevención de violencias.

1

Centro de Autonomía Económica

Apertura de líneas de formación, capacitaciones y talleres, reconociendo la importancia de la independencia material para la autonomía de mujeres y personas LGBTIQ+.

12

Presupuesto Provincial con perspectiva de género

Por primera vez en la historia de Salta, el presupuesto provincial fue elaborado incorporando una perspectiva de género, lo que Carrique destacó como una herramienta política y cultural transformadora.

12

Protocolos de violencia laboral

Avances en la creación de protocolos para abordar situaciones de violencia laboral dentro de la administración pública.

12

Sello de Espacios Igualitarios (SEI)

Certificación de empresas privadas que implementan políticas de igualdad y diversidad, promoviendo entornos laborales equitativos.

3

Articulación interinstitucional

Coordinación de políticas con entidades nacionales y municipales para una respuesta integral a las problemáticas de género.

4

Estos logros demuestran una gestión proactiva y orientada a resultados, sentando bases sólidas para las políticas de género en la provincia. La creación de un presupuesto con perspectiva de género, en particular, representa un avance institucional significativo que trasciende la gestión individual, al integrar la equidad como un principio rector en la asignación de recursos estatales.12

 

4. El Futuro de la Secretaría de Género tras la Renuncia

Estado Actual de la Secretaría: ¿Quién la sucede?

Tras la renuncia de Itatí Carrique, la Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad de Salta se encuentra en un período de transición sin una titular designada. Hasta principios de julio de 2025, el gobierno provincial no había comunicado oficialmente quién ocuparía el cargo vacante.2 Esta situación ha generado "expectativa en un área clave de la gestión pública" 2, dada la importancia de la Secretaría en la agenda provincial.

Aunque Inés Bocanera es mencionada en un contexto relacionado con la Secretaría como Subsecretaria del área en el momento de la asunción de Carrique 9, la información disponible no indica que haya asumido el rol principal de Secretaria tras la dimisión de Carrique. Los informes de prensa posteriores a la renuncia de Carrique consistentemente señalan que la posición de Secretaria permanece vacante. A pesar de la falta de una nueva titular, la Secretaría y el Observatorio de Violencia contra las Mujeres (OVcM) continúan con sus operaciones regulares, llevando a cabo actividades y programas de capacitación.3

 

Declaraciones Oficiales sobre la Continuidad de las Políticas de Género

El Ministro de Gobierno, Derechos Humanos y Trabajo, Ricardo Villada, fue rápido en abordar la continuidad de las políticas de género tras la partida de Carrique. En sus declaraciones, agradeció públicamente a Itatí Carrique, valorando "profundamente su entrega, su sensibilidad y la capacidad de construir desde el diálogo y el respeto".2 Más importante aún, Villada afirmó que la "gestión va continuar con el mismo empeño y compromiso con el que empezamos" y que se ha "trazado el rumbo a seguir" para la Secretaría.11 Estas declaraciones buscan asegurar a la ciudadanía y a las organizaciones que el trabajo fundamental de la Secretaría no se verá interrumpido.

La propia Itatí Carrique, al anunciar su salida, también hizo un llamado a la continuidad de las políticas implementadas. En sus palabras, expresó su deseo de que "nada de lo conquistado se pierda. Que quienes siguen puedan sostener y mejorar lo que hicimos. Porque esta agenda no es de una Secretaría, ni de un gobierno. Es una deuda histórica que tenemos como comunidad".12 Este mensaje subraya la importancia de la institucionalización de las políticas de género más allá de las figuras individuales.

La prolongada ausencia de un sucesor para la Secretaría, a pesar de la aceptación oficial de la renuncia y la reconocida importancia del cargo 2, sugiere una posible deliberación interna o la dificultad de encontrar un perfil adecuado que se alinee con la visión del gobierno y las complejidades del área. Esta demora podría ser una pausa estratégica para redefinir el alcance del rol o para asegurar una transición sin sobresaltos. Sin embargo, en el corto plazo, la falta de una cabeza visible para un área tan crucial podría afectar su dinamismo y su perfil público, a pesar de las garantías de continuidad por parte del Ministro Villada. La retórica de continuidad busca mitigar cualquier percepción de interrupción o debilidad generada por la vacante en el liderazgo.

 

5. Repercusión Mediática: Análisis de Cobertura y Percepción

La renuncia de Itatí Carrique generó una notable repercusión en los medios de comunicación, con una marcada diferencia entre la atención local y la nacional.

Cobertura en Medios Locales de Salta

La dimisión de Carrique fue ampliamente cubierta por diversos medios locales de Salta, demostrando la relevancia del cargo y de la figura de la ex Secretaria en el ámbito provincial.

Diario Punto Uno 1: Informó sobre la "inesperada dimisión", señalando que las razones eran desconocidas y que aún no se había confirmado un reemplazo. Su tono fue principalmente factual.

El Expreso de Salta 2: Destacó la aceptación de la renuncia por parte de las autoridades provinciales y la trayectoria de Carrique como comunicadora social. También resaltó la "expectativa" generada por la vacante en un área clave. El Ministro Villada expresó su gratitud por la "entrega, sensibilidad y capacidad de construir" de Carrique.

Abel Cornejo 6: Se centró en la aceptación de la renuncia y el mensaje de Carrique en redes sociales. Adoptó un tono más crítico, contextualizando la renuncia dentro del "contexto complejo para las políticas de género a nivel nacional", mencionando la disolución del Ministerio de Mujeres, Géneros y Diversidad por parte del gobierno de Javier Milei y su "política de ajuste, recorte del Estado y negacionismo".

Bien Informados 8: Ofreció un reporte conciso sobre la renuncia aceptada y la falta de un sucesor.

Nuevo Diario de Salta 7: Informó sobre la declaración de Villada respecto al "rumbo a seguir" de la Secretaría y también enmarcó la renuncia en el contexto de las políticas de género a nivel nacional, contrastando la postura de Salta con la del gobierno central.

Aries Online 4: Oficializó la noticia, citando el Decreto 349 y destacando la importancia del área que Carrique dejaba vacante. También cubrió la reunión posterior para trazar los lineamientos de continuidad.

Cuarto.com.ar 9: Puso énfasis en el mensaje personal de Carrique, "Me voy de un cargo, pero no me voy del feminismo", y sus reflexiones sobre los desafíos y recompensas del servicio público.

En general, la cobertura local fue informativa y detallada, con algunos medios adoptando una perspectiva más analítica y contextual, especialmente en relación con las políticas de género a nivel nacional.

 

Cobertura en Medios Nacionales Argentinos

La renuncia de Itatí Carrique tuvo una resonancia limitada en los principales medios nacionales de Argentina, con una excepción notable:

Página/12 5: Este diario, conocido por su línea editorial progresista y su enfoque en derechos humanos y género, cubrió la renuncia de manera significativa. Publicó un artículo detallado donde Carrique "pidió sostener las políticas de género" y se destacó el contraste entre la decisión de Salta de mantener la Secretaría y la eliminación de ministerios similares a nivel nacional.12 El medio proporcionó una plataforma para que Carrique explicara su visión y los logros de su gestión, enfatizando la importancia de la institucionalización de las políticas de género.

En cuanto a otros medios nacionales de gran alcance como Clarín 2, La Nación 4 e Infobae 1, no muestra artículos específicos que reporten la renuncia de Itatí Carrique, lo cual sugiere que, a pesar de su relevancia provincial, la dimisión de Carrique no escaló a ser una noticia de primera plana en la agenda mediática nacional generalista.

 

Análisis de Tendencias: Cómo fue considerado el acto de renuncia y las narrativas predominantes

Las tendencias en la percepción sobre la renuncia de Itatí Carrique estuvieron marcadas por una aceptación sin controversia, a pesar de ser calificada por algunos como "inesperada", lo que sugiere una transición gestionada. Hubo un claro contraste entre la narrativa oficial que no divulgó motivos y la propia Carrique, quien la enmarcó como una decisión personal vinculada a su militancia, lo que le permitió controlar su imagen pública. Asimismo, se hizo hincapié en la continuidad de las políticas de género para asegurar a la sociedad que el trabajo de la Secretaría no se vería comprometido. Finalmente, la renuncia fue a menudo contrastada con el desmantelamiento de políticas de género a nivel nacional, posicionando a Salta como una provincia que mantiene su compromiso en este ámbito. La limitada cobertura nacional, fuera de un medio específico, indica que la gestión de la narrativa fue efectiva en mantener el tema principalmente a nivel regional.

Las siguientes narrativas emergieron de la cobertura mediática:

"Inesperada" pero Aceptada sin Controversia: Aunque algunos medios locales la calificaron de "inesperada" 1, la renuncia fue rápidamente aceptada por el gobierno provincial.2 Esto sugiere que, si bien el anuncio pudo haber sorprendido al público, la decisión fue probablemente el resultado de conversaciones o acuerdos previos entre Carrique y las autoridades. La ausencia de un conflicto público en torno a su salida refuerza la idea de una transición gestionada.

Enfoque en la Decisión Personal vs. Motivos Políticos no Revelados: La narrativa oficial se mantuvo en la no divulgación de los motivos de la renuncia, calificándolos de "desconocidos" o no "trascendidos".1 En contraste, Carrique enmarcó su partida como una decisión personal, enfatizando las exigencias del cargo público y su deseo de continuar su activismo feminista fuera de la función estatal.6 Esta división en la narrativa permitió al gobierno evitar especulaciones sobre posibles desacuerdos o presiones, mientras que Carrique pudo controlar su imagen pública, destacando su compromiso ideológico por encima de su rol institucional. Este manejo de la información es un ejemplo de control estratégico de la narrativa, buscando minimizar cualquier impacto negativo y mantener la percepción de una salida armoniosa.

Énfasis en la Continuidad de las Políticas: Tanto la ex Secretaria Carrique como el Ministro Villada subrayaron la importancia de la continuidad de la agenda de género.11 Esta narrativa busca asegurar a la sociedad que el trabajo iniciado y los logros alcanzados por la Secretaría no se verán comprometidos por el cambio de liderazgo. Es un mensaje tranquilizador dirigido a las organizaciones de la sociedad civil y a las víctimas de violencia de género.

Contraste con el Contexto Nacional: Una tendencia recurrente en la cobertura, especialmente en medios locales como Abel Cornejo y Nuevo Diario de Salta, y en el nacional Página/12, fue la de situar la renuncia de Carrique en el "contexto complejo" de las políticas de género a nivel nacional.6 Se destacó la decisión del gobierno de Salta de "mantener vigente este espacio" a pesar de la disolución del Ministerio de Mujeres, Géneros y Diversidad por parte del gobierno de Javier Milei. Esta comparación posiciona a Salta como una provincia que sostiene su compromiso con la igualdad de género frente a una política nacional de "ajuste, recorte del Estado y negacionismo".6

La ausencia de una cobertura significativa en los principales medios nacionales, salvo Página/12, sugiere que la estrategia de control narrativo fue en gran medida exitosa en contener la historia a un ámbito regional. Esto evitó que la renuncia se transformara en un tema de debate político a nivel nacional, lo cual podría haber generado escrutinio adicional sobre la gestión provincial.

 

6. Significado Político para la Gestión del Gobernador Gustavo Sáenz

La renuncia de Itatí Carrique y la subsiguiente gestión de la transición en la Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad tienen implicaciones políticas significativas para la administración del Gobernador Gustavo Sáenz, particularmente en el contexto de las dinámicas políticas nacionales.

 

El Contraste con la Política Nacional de Género

El aspecto político más relevante de este evento es la clara diferenciación de Salta con respecto a la política de género del gobierno nacional. Mientras la administración del Presidente Javier Milei ha procedido con la disolución del Ministerio de Mujeres, Géneros y Diversidad como parte de su política de "ajuste, recorte del Estado y negacionismo" 6, el ejecutivo provincial de Salta, bajo el liderazgo de Sáenz, "decidió mantener vigente este espacio".6 Esta postura no es meramente una diferencia de política, sino una afirmación estratégica de autonomía provincial y un posicionamiento político calculado.

Al mantener la Secretaría de Género, el gobierno de Sáenz busca distinguirse de la agenda más conservadora y de recortes sociales del gobierno central. Esto le permite apelar a un segmento de la población que valora las políticas de igualdad y diversidad, y que podría sentirse alienado por las decisiones nacionales. La propia Carrique, al dejar su cargo, resaltó cómo la provincia tuvo que "ver cómo responder" a la desaparición de programas nacionales en salud, prevención y atención a diversidades, lo que generó un "estrés estructural" para la gestión provincial.12 Esta situación, aunque desafiante, también ofrece a Sáenz la oportunidad de presentarse como un líder que prioriza las necesidades sociales y los derechos humanos, incluso en un entorno nacional adverso.

 

Impacto en la Agenda de Género Provincial y la Imagen del Gobierno

La partida de una figura tan activa como Itatí Carrique, quien lideró la creación e implementación de iniciativas clave como el Plan Provincial para la Igualdad de Género 2024-2026 y la elaboración de un presupuesto con perspectiva de género 5, naturalmente genera interrogantes sobre la continuidad y el impulso de la agenda de género en Salta. Sin embargo, las declaraciones inmediatas del Ministro Villada, prometiendo que la "gestión va continuar con el mismo empeño y compromiso" 11, buscan proyectar una imagen de estabilidad y compromiso inquebrantable.

La capacidad del gobierno para mantener e, idealmente, construir sobre los logros de Carrique será fundamental para su imagen. La existencia de programas bien establecidos y un marco institucional sólido, como el presupuesto con perspectiva de género, proporciona una base para la continuidad.12 No obstante, la prolongada ausencia de un sucesor nombrado para un "área clave" 2 podría, si se extiende demasiado, generar una percepción de incertidumbre o dificultad en la gestión del área, lo que podría socavar la narrativa de continuidad de las políticas de género provinciales.

 

Implicaciones para la Estabilidad y la Percepción de la Gestión de Sáenz en un Área Clave

La decisión de Sáenz de mantener la Secretaría de Género y su compromiso público con la agenda de igualdad le otorgan capital político entre los defensores de los derechos de las mujeres y la diversidad. Esta posición estratégica lo distingue en el panorama político argentino actual. Sin embargo, esta autonomía estratégica conlleva sus propias vulnerabilidades.

La naturaleza "inesperada" de la renuncia de Carrique 1 y el retraso en el nombramiento de un sucesor 2 podrían interpretarse como señales de fricción interna o de una falta de planificación en la sucesión, lo que potencialmente podría erosionar la imagen de estabilidad que la administración busca proyectar. Además, Salta se encuentra en una situación de "emergencia por violencia contra mujeres y poblaciones diversas" 6, lo que significa que cualquier percepción de debilitamiento o inestabilidad dentro de la Secretaría sería objeto de un intenso escrutinio público y de activistas. El éxito de esta diferenciación política del Gobernador Sáenz dependerá en última instancia de la capacidad del nuevo liderazgo para mantener el impulso y la eficacia de la Secretaría, demostrando un compromiso continuo y visible con la agenda de género en la provincia.

 

7. Conclusiones y Perspectivas Futuras

La renuncia de Itatí Carrique a la Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad de Salta, efectiva desde el 1 de julio de 2025, marcó un punto de inflexión en la gestión de las políticas de género en la provincia. Aunque los motivos oficiales de su partida no fueron revelados, la propia Carrique la enmarcó como una decisión personal para retomar su compromiso con la militancia feminista, más allá del ámbito público. Su gestión fue notable por logros significativos, incluyendo la creación del Plan Provincial para la Igualdad de Género 2024-2026 y la pionera inclusión de una perspectiva de género en el presupuesto provincial.

La cobertura mediática del evento fue predominantemente local, con medios salteños informando extensamente y, en ocasiones, contextualizando la renuncia en contraste con la política de desmantelamiento de género a nivel nacional. La prensa nacional mostró un interés limitado, con la excepción de Página/12, que destacó la postura de Salta frente a las políticas nacionales. Esta dinámica mediática sugiere una gestión de la narrativa que logró contener el impacto del evento a nivel regional, evitando una controversia nacional más amplia.

Para el Gobernador Gustavo Sáenz, la situación subraya su estratégica decisión de mantener y fortalecer la Secretaría de Género, diferenciando a Salta de la política de recortes del gobierno nacional. Esta postura le permite capitalizar políticamente el apoyo a la igualdad de género. Sin embargo, la ausencia de un sucesor nombrado para un área tan crucial, especialmente en el contexto de una emergencia provincial por violencia de género, plantea desafíos. La demora en la designación podría generar percepciones de incertidumbre o dificultades internas, lo que podría afectar la imagen de estabilidad que la administración busca proyectar.

De cara al futuro, las políticas de género en Salta enfrentan tanto desafíos como oportunidades. El principal desafío radica en asegurar una transición de liderazgo fluida y eficaz que mantenga el impulso de los programas existentes y aborde las necesidades urgentes de la provincia en materia de violencia de género. El "estrés estructural" generado por la retirada del apoyo nacional implica una mayor carga sobre los recursos y la coordinación provinciales. No obstante, la decisión de Sáenz de sostener la Secretaría ofrece una oportunidad única para posicionar a Salta como un referente en políticas de género progresistas dentro de Argentina. La sólida base establecida por la gestión de Carrique proporciona un cimiento robusto para futuras iniciativas. La capacidad del gobierno para nombrar un sucesor competente y para demostrar una continuidad visible y efectiva en la agenda de género será crucial para consolidar la imagen de Salta como una provincia comprometida con la igualdad y la prevención de la violencia.

Obras citadas

1.      Renunció Itatí Carrique - Diario Punto Uno, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://diariopuntouno.ar/dp1_21/index.php/politica/6339-renuncio-itati-carrique

2.      Itatí Carrique renunció a la Secretaría de las Mujeres de la Provincia de Salta, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://elexpresodesalta.com.ar/contenido/51421/itati-carrique-renuncio-a-la-secretaria-de-las-mujeres-de-la-provincia-de-salta

3.      Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad – Ministerio de Gobierno, Derechos Humanos y Trabajo – Gobierno de Salta, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://mujeresydiversidad.salta.gob.ar/

4.      El Gobierno oficializó la salida de Itatí Carrique de la Secretaría de la Mujer - Aries Online, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://ariesonline.com.ar/contenido/165499/el-gobierno-oficializo-la-salida-de-itati-carrique-de-la-secretaria-de-la-mujer

5.      La Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad de Salta cumplió dos años | La asistencia y la autonomía económica como ejes principales | Página|12 - Página12, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://www.pagina12.com.ar/729166-la-secretaria-de-las-mujeres-generos-y-diversidad-de-salta-c

6.      Aceptaron la renuncia de la secretaria de Géneros y Diversidad, Itatí ..., fecha de acceso: julio 13, 2025, https://www.abelcornejo.com.ar/noticias/aceptaron-la-renuncia-de-la-secretaria-de-generos-y-diversidad-itati-carrique-39788

7.      Aceptaron la renuncia de la secretaria de Géneros y Diversidad, Itatí ..., fecha de acceso: julio 13, 2025, https://nuevodiariodesalta.com.ar/aceptaron-la-renuncia-de-la-secretaria-de-generos-y-diversidad-itati-carrique/

8.      Itatí Carrique renunció a la Secretaría de la Mujer de la Provincia - Bien Informados, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://bieninformados.com.ar/contenido/40682/itati-carrique-renuncio-a-la-secretaria-de-la-mujer-de-la-provincia

9.      Inés Bocanera secundará a Itatí Carrique en la Secretaría de Mujeres, Género y Diversidad de Salta - Cuarto, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://www.cuarto.com.ar/ines-bocanera-secundara-a-itati-carrique-en-la-secretaria-de-mujeres-genero-y-diversidad-de-salta/

10.  Por ahora no hay reemplazo | Renunció la Secretaria de la Mujer del gobierno de Salta, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://www.cuarto.com.ar/por-ahora-no-hay-reemplazo-renuncio-la-secretaria-de-la-mujer-del-gobierno-de-salta/

11.  Tras la renuncia de Carrique, trazan los lineamientos para continuar el plan de trabajo, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://ariesonline.com.ar/contenido/165623/tras-la-renuncia-de-carrique-trazan-los-lineamientos-para-continuar-el-plan-de-t

12.  Itatí Carrique dejó la Secretaría de Mujeres y pidió sostener las políticas de género | Transición en el gabinete provincial | Página|12 - Página12, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://www.pagina12.com.ar/838835-itati-carrique-dejo-la-secretaria-de-mujeres-y-pidio-sostene

13.  Novedades - OVCM Salta, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://ovcmsalta.gob.ar/novedades/

14.  Tras la renuncia de Itatí Carrique, Villada trazó el rumbo a seguir - Nuevo Diario de Salta, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://nuevodiariodesalta.com.ar/tras-la-renuncia-de-itati-carrique-villada-trazo-el-rumbo-a-seguir/

15.  Salta: se creó un gabinete para transversalizar políticas de género | Se reunirá cada dos meses | Página|12 - Página12, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://www.pagina12.com.ar/504682-salta-se-creo-un-gabinete-para-transversalizar-politicas-de-

16.  Itatí Carrique - Página12, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://www.pagina12.com.ar/tags/64621-itati-carrique

17.  El caso de la concejala que renunció al sueldo porque no quería perder sus planes sociales y en plena pandemia cobró el IFE - Infobae, fecha de acceso: julio 13, 2025, https://www.infobae.com/politica/2022/04/17/el-caso-de-la-concejala-que-renuncio-al-sueldo-porque-no-queria-perder-sus-planes-sociales-y-en-plena-pandemia-cobro-el-ife/

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